Research assistant DH+Ancient Studies, Paris

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Inserito il 29/01/2023

Please find below the details of a job advertisement for a research assistyant in Digital Humanities / Digital Ancient and Medieval Studies / History of Texts and Manuscripts at the Institut de recherche et d'histoire des textes (CNRS), team Greek and Christian Orient, in Paris. Please circulate widely.

Matthieu Cassin

https://emploi.cnrs.fr/Offres/CDD/UPR841-ANDBIN-002/Default.aspx

Ingénieur en traitement et analyses de données (H/F)

Date Limite Candidature : vendredi 10 février 2023

Informations générales

Intitulé de l'offre : Ingénieur en traitement et analyses de données (H/F)
Référence : UPR841-ANDBIN-002
Nombre de Postes : 1
Lieu de travail : AUBERVILLIERS
Date de publication : vendredi 2 décembre 2022
Type de contrat : CDD Technique/Administratif
BAP : Sciences Humaines et Sociales
Emploi type : Ingénieur-e d’études en analyses des sources historiques et culturelles
Durée du contrat : 12 mois
Date d'embauche prévue : 1 mars 2023
Quotité de travail : Temps complet
Rémunération : entre 2280 et 2898 euros bruts mensuels selon expérience
Niveau d'études souhaité : Bac+5
Expérience souhaitée : Indifférent

Missions

- Développer un référentiel pour les manuscrits de l'Orient chrétien et byzantin
- Mettre en œuvre l'interopérabilité entre les bases de l'équipe de recherche et au sein d'un réseau de partenaires national et international

Activités

1/ Assister les responsables dans le développement et le suivi technique des bases de données :
- Concevoir des adaptations fonctionnelles et techniques nécessaires à l'évolution des bases de données
- Participer à la rédaction de cahiers des charges
- Suivre les phases de développement et de mises à jour des bases de données et de leurs applications, en coordination avec les techniciens et développeurs
- Assurer une veille technique sur les nouveaux outils, nouveaux langages, nouveaux processus disponibles dans le domaine des humanités numériques
2/ Activité 2 : Développer l'interopérabilité afin d'aboutir à un référentiel pour le domaine des textes et manuscrits de l'Orient méditerranéen (en particulier grec, syriaque et arabe) :
- Réaliser un état des lieux des référentiels (en particulier personnes et cotes) des bases de l'équipe (Pinakes, RIMG, mss.catalog, e-ktobe) et d'autres partenaires (réseau Biblissima+, réseau Diktyon, réseau Syriaca, etc.), ainsi que de l'interopérabilité existante
- Mettre en place (ou améliorer lorsqu'elle existe) l'interopérabilité entre les bases de l'équipe et avec les autres partenaires
- Coordonner et mettre en œuvre l'alignement pérenne des données et des listes d'autorités
3/ Activité 3 : Collaborer à la révision et à la saisie dans les bases des données
- Dépouiller et traiter de l'information scientifique (catalogues, publications, fichiers, manuscrits)
- Saisir les données résultantes dans une ou plusieurs bases de données de l'équipe
- Participer à la formation des vacataires ou stagiaires travaillant sur les bases de données
4/ Activité 4 : Participer à la coordination et au pilotage de projets incluant des partenaires à l'international (mise en réseau, interopérabilité, humanités numériques)
- Participer à la coordination avec les réseaux internationaux auxquels les bases de données sont liées (rédaction de courriers, organisation de réunions, etc.)
- Participer au développement des réseaux auxquels sont intégrées les bases de l'équipe et à leur élargissement (identification de nouveaux partenaires, prise de contacts, présentation des projets dans des manifestations scientifiques, etc.)
- Participer à l'élaboration des demandes de financements nécessaires au développement ou à l'alimentation des différentes bases de données, et au développement des réseaux
- Participer à la formation des partenaires internationaux aux outils d'interopérabilité mis en place

Compétences

1/ Savoirs / connaissances
- Connaissance approfondie de l'environnement numérique et en particulier des bases de données, au service de la recherche en sciences humaines
- Connaissance approfondie des mondes anciens et médiévaux (formation en lettres classiques ou en histoire ancienne ou médiévale)
- Connaissance souhaitée du grec ancien et/ou d'une autre langue de l'Orient chrétien (en particulier syriaque ou copte) ; à défaut, engagement à s'initier à tout ou partie de ces langues dès le début du contrat
- Connaissance approfondie de l'anglais à l'écrit et à l'oral (niveau B2 : savoir correspondre, lire la documentation technique, faire des présentations orales en anglais)
- Connaissances souhaitées dans le domaine des manuscrits et de l'histoire des bibliothèques anciennes
2/ Savoir-faire
- Connaissance souhaitée d'un langage informatique (par exemple XML, PHP, etc.)
- Connaissance des processus d'interopérabilité
- Notions sur les outils techniques pour la mise en œuvre de l'interopérabilité
3/ Savoirs-être
- Goût pour le travail en équipe
- Aptitude à évoluer au sein d'un milieu scientifique international
- Aptitude au travail en autonomie
- Compétences managériales
- Aptitude au travail de coordination entre équipes
- Sens de la pédagogie

Contexte de travail

L'IRHT est une unité propre de recherche du CNRS (UPR 841) qui se consacre à l'étude du manuscrit médiéval. La section grecque et de l'Orient chrétien étudie plus particulièrement les textes et manuscrits en langue grecque, syriaque, copte et arabe. Elle reconnue pour sa compétence dans l'élaboration d'instruments de travail dans ce domaine.
L'agent(e) travaillera en étroite collaboration avec les membres de la Section grecque et Orient, sous la direction du responsable d'équipe. Il/Elle sera en lien étroit et régulier avec le Pôle numérique de l'IRHT. Il/Elle sera également amené à travailler avec les autres équipes de l'Equipex Biblissima et avec les partenaires internationaux impliqués dans les différents projets de l'équipe.
L'agent(e) pourra être amené dans l'exercice de ses fonctions à faire des déplacements à Orléans (site où se trouve le Pôle numérique de l'IRHT), mais aussi à l'étranger, pour présenter le projet ou discuter avec des partenaires.
Le contrat, à temps plein, est de un an renouvelable.


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